چند نکته در مورد مادری و اشتغال زنان- شهلا فروزانفر

shahla foroozanfarمدرسه فمینیستی: زن، انسان است و در نتیجه خواسته هايش نیز فرا انساني نيست. در جامعه مدرن و صنعتي ايجاد مهدكودك هاي مدرن در كنار محيط كار به تعداد كافي از الزامات زندگي مدرن است و يا وجود رستوران غذا در محيط كار، بازدهي كاركنان را افزايش مي دهد و همينطور به سلامت كاركنان كمك مي كند. زن و مرد هر دو مسئول زندگي هستند هر دو مشتركا در حفاظت و بزرگ كردن كودك و ساير امور خانواده نقش دارند. تا آنجا كه من از اسلام آموخته ام زن به عنوان همسر در عين حفظ عفت و پاكي و وفاداري بايد خود را همواره زيبا و آراسته براي همسر خود نگاه دارد.
به خواندن ادامه دهید

Advertisements

تحریم؛ کابوس مردم دلنوشته ای از مادر صلح: شهلا فروزانفر

گرسنگیمردم مهربان تهران
دیروز بعد از مدت ها برای خرید ارزاق خانه به یکی از فروشگاه های زنجیره ای شهر رفتم علیرغم وجود پارکینگ برای یافتن جای پارک به چند خیابان پایین تر رسیدم و تازه یک پارک تخصصی سخت را تجربه کردم.
با ورودم به فروشگاه جمعیت زیادی از زنان و مردان را مشاهده نمودم که در این ساعت روز که وقت کاری است مرا بشدت بهت زده کرد.
به خواندن ادامه دهید

همبستگی در برابر خشونت و تبعیض علیه زنان / شهلا فروزانفر

مدرسه فمینیستی:25 نوامبر روز جهانی محو خشونت علیه زنان است. در حالی به استقبال این روز می رویم که هر روز اخبار ناگواری در رابطه با زنان به گوش می رسد. طی دو هفته گذشته، سومین کاروان راهیان نور واژگون شده و عجیب آنکه جملگی مجروحان و کشته شدگان از دختران نوجوان کشورمان هستند. در این میان وجود تبعیض در تخصیص وسیله حمل و نقل، می تواند یکی از علل بروز چنین وقایعی برای اتوبوس های حامل دختران نوجوان کشورمان باشد. هر چند که اساسا اعزام کودکان به منطقه جنگی توجیه انسانی ندارد.
به خواندن ادامه دهید

زنان زندانی امنیتی: صدای نیمی از جامعه / شهلا فروزانفر

مدرسه فمینیستی: اخبار تحریم و جنگ کابوس روزهایمان شده، آن هم در شرایطی که همه واحدهای مدنی خاموش و تمام رسانه های جامعه به بهانه های واهی تعطیل شده اند. اما آثار تحریم و وضعیت «نه جنگ و نه صلح» عریانتر از آنست که کسی خود را به بی خبری بزند.
کافیست به مراکز درمانی، چه دولتی و چه خصوصی، مراجعه کنیم تا تا بی پناهی بیماران را به چشم ببینیم و حس کنیم که چگونه درد می کشند و درمانی ندارند. به خواندن ادامه دهید

زلزله آذربایجان و مدیریت بحران

زلزله آذربایجان و مدیریت بحران
شهلا فروزانفر
مدرسه فمینیستی: مدیریت بر پنج اصل برنامه ریزی، سازماندهی، کنترل و اصلاح  برنامه و به روزآوری و تصمیم گیری استوار است. تفاوت مدیریت بحران با مدیریت تولید یا سایر نقش های مدیریتی، در عرصه سازماندهی است. مکانیزم اجرایی مدیریت بحران  به افراد جامعه بحران زده متکی است. به عبارت دیگر مردم تابعی از بخشنامه ها یا دستورات اداری نیستند و از اصول زندگی خود برای بقا و حیات خود پیروی می کنند. به خواندن ادامه دهید

نگاهی زنانه به فیلم جدایی نادر از سیمین

نگاهی زنانه به فیلم جدایی نادر از سیمین
شهلا فروزانفر
از نام فیلم  آغاز می کنم؛ واقعیتی که در فیلم روایت می شود نشان می دهد که نادر از سیمین جدا شده است. به رغم آن که در نماهای آغازین فیلم با درخواست نه چندان معقول سیمین مواجهه می شویم با این مضمون: «مهاجرت یا جدایی!»، اما در ادامه در می بایم با اینکه نادر می داند که ترمه تنها به خاطر آن که زندگی مشترک شان از هم نپاشد در کنار او مانده؛ کماکان بر عقاید  و تلخی های خود در زندگی مشترک پای می فشارد. به خواندن ادامه دهید

موقعیت زن در تغییرات آب وهوایی

موقعیت زن در تغییرات آب وهوایی
شهلا فروزانفر
تغییرات آب وهوایی موجبات تغییر اقلیم را فراهم می سازد. تغییر اقلیم به مفهوم افزایش دما، کاهش بارندگی و افزایش شدت تبخیر است. هریک ا ز عوامل بالا موجب کاهش منابع آب شیرین می شود می توان گفت که بر اساس آمارهای سازمان ملل نزدیک به یک میلیارد انسان در جهان ازدسترسی مستمر به آب شیرین محرومند و 45 % مردم جهان خدمات فاضلاب در اختیار ندارند . می دانیم فقدان سیستمهای فاضلاب به معنی آفزایش آلودگی منابع آب شیرین و کاهش آب کشاورزی است. به خواندن ادامه دهید